تصفح التصنيف
رسال للمكافآت – glee
كيف تساعد رسال الجمعيات الخيرية في أتمتة إيصال المعونات للمستفيدين؟
الجمعيات الخيرية هي مؤسسات حيوية في المجتمع السعودي؛ فهي تساهم كثيرًا في مواجهة العديد من التحديات الاجتماعية. لذلك، من المهم التعرف على دورها وأهمية العمل الذي تقدمه في المملكة، وكذلك فهم التحديات والفرص التي تواجهها هذه المؤسسات،…
اقرأ أكثر...
اقرأ أكثر...
أفكار لهدايا شركات يمكن استخدامها لتحفيز الموظفين
يمثل موظفو الشركة أحد أهم أصولها، لذا فإن تحفيزهم وتقديم الدعم لهم هما استثمار في نجاح الشركة. قد تبحث الشركات عن طرق لإظهار التقدير للعاملين بها وتشجيع أدائهم المتفوق، وهذا ما يسعى إليه تقديم هدايا شركات لتحفيز الموظفين. تساعد الهدايا…
اقرأ أكثر...
اقرأ أكثر...
دليل عملي لأدوار إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات
لقد باتت إدارة الموارد البشرية في الأعمال التجارية والشركات أمرًا لا يمكن إغفاله؛ وذلك لأنّها تمثّل العمود الفقري للإدارة الناجحة. ولا يخفى على أحد كيف أنّ قسم الموارد البشرية يُعَد "القلب النابض" الذي يتحكم في شؤون الموظفين وتطويرهم. لذلك،…
اقرأ أكثر...
اقرأ أكثر...
أمثلة عملية لبيئة عمل محفزة من كبرى الشركات العالمية
"بيئة عمل محفزة" هذا هو المطلب الأوحد لدى الموظف وصاحب العمل على حد سواء، لكن ما هي أصلًا بيئة العمل المحفزة؟
كما تجري العادة دائمًا، فإننا ننسى المبادئ والأسس ونفزع للأفكار والطرق المثيرة، وحتى نتمكن من تقديم إجابات شافية تساعدك - بصفتك…
اقرأ أكثر...
اقرأ أكثر...
أفضل 6 أفكار لتحفيز الموظفين وخلق بيئة عمل فعالة.
"أحتاج إلى أفكار فعالة لتحفيز الموظفين"، متى كانت آخر مرة فكرت فيها في هذا الأمر؟
ربما كان ذلك في الشهر المنصرم، أو حتى في الأسبوع الماضي، حينما وجدت أن مشروعًا مهمًّا لم يُنجَز في وقته المحدد أو لم ينفَّذ كما أردت، أو حين ازدادت طلبات…
اقرأ أكثر...
اقرأ أكثر...
جولة تفصيلية في مهام مدير إدارة الموارد البشرية
قسم الموارد البشرية من أكثر الأقسام أهمية في أي شركة - بصرف النظر عن حجمها - لكن المشكلة هي أن قلة من هذه الشركات تعرف سبب ذلك مع علمها بأهمية هذا القسم.
إذًا قد تسأل: ما هي مهام مدير إدارة الموارد البشرية؟
في هذه المقالة ستجد الإجابة…
اقرأ أكثر...
اقرأ أكثر...
أهم 4 مهارات قيادية لبناء بيئة عمل محفزة
ثمة نقطة محورية في مسار أي شركة، وهي لحظة الترقية، أن يتحول موظف بسيط إلى مدير قسم أو نائب مدير القسم، ومع أن هذا التحول طبيعي إلا أن الشركة ستشهد اهتزازًا سيتضح بعد شهور في بيئة عملها. فالقائد الجيد يعرف كيف يبني بيئة عمل محفزة، والعكس…
اقرأ أكثر...
اقرأ أكثر...
كل ما تحتاج إلى معرفته عن مهام قسم الموارد البشرية ودوره في جميع الشركات
السيولة النقدية، ومكتب العمل الأنيق، والشعار الجذاب، والوجود الرقْمي القوي كلها عناصر أساسية نتفق على ضرورة وجودها في أي شركة تود الاستمرار في مضمار المنافسة، لكن إن شئت الحق فإن أهم عنصر في هيكل أي شركة صغيرة كانت أو متوسطة هو الكادر…
اقرأ أكثر...
اقرأ أكثر...
النصائح الثمانية لبناء بيئة عمل محفزة
هل تعاني من ضعف إنتاجية موظفيك؟ هل جربت كثيرًا من الطرق لكنها لم تفلح في خلق بيئة عمل محفزة؟
الحق أن أمر صناعة بيئة عمل محفزة ليس بالخط المستقيم الذي لا اعوجاج فيه، أي أن تفعل كذا فتحصل على كذا بيسر وسهولة، لكنه أشبه ما يكون بالعادة،…
اقرأ أكثر...
اقرأ أكثر...